El Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana, STRM, emitió un doble emplazamiento de huelga a Telmex por violaciones al contrato colectivo de trabajo y el incumplimiento de nuevas plazas laborales. En junio se logró aplazar la huelga y ambas partes acordaron la revisión del contrato colectivo, en donde se estableció un incremento del 4.5% al salario de las y los trabajadores activos y jubilados. 

Según el sindicato, hace tres años la empresa se comprometió a ofrecer casi 2.000 vacantes en todo México, pero aún no ha cumplido. En consecuencia, la empresa opera con menos personal del requerido.

“Aceptamos la intermediación de la Secretaría del Trabajo, pero no hemos avanzado, la empresa no quiere dialogar“, expresó Francisco Hernández Juárez, secretario general del STRM.

“Los trabajadores telefónicos están en defensa del Contrato Colectivo de Trabajo ya que Telmex no ha cumplido con la liberación de las plazas ya negociadas y necesarias para dar un buen servicio y quiere reducir el CCT modificando y reduciendo la cláusula de jubilación de dicho contrato. El sindicato ha mostrado su disposición al diálogo, pero la huelga estallará si la empresa mantiene su intención de provocar un conflicto”, concluyó.

Asimismo, el STRM también acusa que existen contratos de subcontratación, además de denunciar que la empresa ha violado reiteradamente los acuerdos contractuales, afectando los derechos de los trabajadores.

CON INFORMACIÓN VÍA UNIGLOBAL UNION